达州市通川区总工会打造“三大讲堂”为职工群众“补钙”“充电”
更新时间:2023-11-27 浏览量:
近年来,达州市通川区总工会从强化职工思想政治引领入手,通过打造职工思想教育、公益普惠培训、劳模工匠宣讲“三大讲堂”,不断擦亮“工”字职工文化特色品牌,为广大职工群众“补钙”“充电”。
打造“沉浸式”职工思想教育大讲堂。依托神剑园二期战史馆、神剑馆阵地,补充完善职工书屋、劳动者驿站等5项软硬件设施,经过4个月的“讲解员大赛”,从196名参赛选手中遴选出前6名“金牌讲解员”建立思想教育宣讲员信息库,为神剑园四川省职工思想教育基地充实了硬核力量。仅2023年上半年就接待自发参观受教的职工群众50余万人次,组织开展红色教育、党性教育活动1920场,受教群众19万人次。同时,区总工会还将持续打造省、市思想教育基地3个,初步构建起集“学习教育、技能培训、宣传展示、品牌培育、文化娱乐”为一体的全区性职工思想教育基地“生态圈”。
打造“爱豆型”劳模工匠宣讲大讲堂。充分发挥劳模工匠先进引领作用,选择20名政治素养高、业务能力强的劳模、工匠、先进代表组成宣讲团,在基层工会开设劳模“微讲堂”、工匠“微课堂”,以“七进”方式讲好工运故事、劳模故事、劳动故事、工匠故事,开展“亮、评、赛”等活动,近年来已组织15期受教3500余人次。同时,依托神剑园思想教育基地、川东北家政技能实训基地和劳模创新工作室,先后组织产业园区82家企业开展技能培训15次,岗位练兵、技术比武等劳动技能竞赛22次,拓展“党史课堂”“工间课堂”等宣讲活动,参训职工累计800余人次。
(万春、李欣蔚)
文章来源:四川先锋网 文章作者:
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