支部办起“田间课堂”，党员带头提技能。“一芽两叶，采摘要轻、分级要准……”在藤茶基地，由农技专家、党员“土专家”组成的服务队正在开展“田间党课”。针对农户技术参差不齐的问题，梅家乡党委整合力量，联合各村党支部开展田间课堂7场，培训560余人次，发放技术明白纸800余份。同时建立党员“老带新”帮带机制，由采摘能手中的党员骨干结对指导。目前全乡标准化采摘率达85%以上，优质鲜叶占比由62%提升至79%，品质大幅跃升。

党员突击队冲在前，组织聚力保用工。采摘期用工集中，各村党支部以党员为骨干组建采摘互助队12支，登记队员310人，党员占比超30%。设立党员责任区，实行网格化动员，有效缓解用工难题。各支部协调设立临时鲜叶转运点4个，配备专用转运车3台，党员轮流值班，确保采收到收购无缝衔接。截至目前，累计组织采摘620余人次，采收鲜叶2000余斤，日均采收量稳定在160斤以上。“哪里有需要，哪里就有党员的身影”，党旗在采摘一线高高飘扬。

党支部领办合作社，群众采出“致富叶”。梅家乡坚持“党支部+集体经济合作社+农户”模式，由村党支部领办合作社统一管护销售。采取“保底工价+绩效奖励”方式，按每公斤鲜叶16元当日结算。各村党支部每周评选“采摘能手”，给予洗衣粉、农资等实物奖励，已表彰12人次，营造比学赶超氛围。目前全乡430余户农户参与采摘（其中脱贫户86户），户均增收600元，预计采摘季户均增收突破1500元。藤茶真正成为群众持续增收的“绿色银行”。

从一片绿叶到一个产业，从支部引领到党员带头，梅家乡将党建“红色引擎”与绿色产业深度融合，实现藤茶量质双提升、集体与农户双增收。下一步，梅家乡将继续发挥党建引领作用，让党旗在产业发展一线高高飘扬，带领更多群众走稳共同富裕之路。