德阳市中江县不断强化组织引领，加强人才培育，聚焦产业发展，激活乡村振兴“新引擎”，绘就乡村振兴美丽画卷。

  强化组织引领，坚定领导“主心骨”。一是建强战斗堡垒。切实抓好村“两委”换届“回头看”，紧密围绕班子运行、工作能力、精神状态等5个方面，深入全县436个村全覆盖开展综合分析研判，切实帮助基层干部发现问题、解决问题。二是聚焦培训提升。开展村干部学历提升三年行动，457名村干部录取为德阳开放大学2022年春季班学员，选派380名村党组织书记参加市级示范培训，县级层面对436名村党组织书记、2720名村干部开展集中轮训，实现培训全覆盖。三是健全权力清单。印发《中江县村（社区）党组织书记权力责任清单》，明确八个“五不准”，将涉及村级重大事项决策、资金管理、资产处置等方面的“小微权力”进行规范细化，确保运行有章法、执行有刚性、规范有依据。

  加强人才培育，激活智力“新动能”。一是选好“带头人”。实施优秀农民工回引培养工程、乡村企业家孵化培养行动，加大从产业致富能手中培养党员力度，按照“吸引一批、培养一批、提升一批”工作思路，每年培育高素质农民200名以上，着力打造一支有文化、懂技术、善经营的高素质农民队伍。二是用好“专家组”。建立“专家+土专家”多元化技术服务体系，大力实施“院地合作”，与四川农业大学、西南科技大学、省农科院等院校签订战略合作协议，组建农业产业技术专家团队，选派14名农业科技特派员，“下沉”各村指导发展村级集体经济，受益群众达1000余人。三是育好“人才库”。采取县乡联动培养、分级施训的方式，年度培训基层农林水专业人才、农产品加工人才、乡村电商人才和文旅人才600余名，推动乡村一二三产业融合发展。

  聚焦产业发展，牵好经济“牛鼻子”。一是大力发展集体经济。组建“1+30”农业产业技术专家服务团，发布支持村级集体经济发展政策12条，精心培育村集体经济扶持项目45个，成功培育百万级收入村1个，大力推广自主发展型、抱团发展型等五种发展模式，今年上半年村级集体经济收入同比增长10.2%，收入达10万元的村173个、达百万元的村2个，带动群众就近就业8万余名。二是大力引进优质业主。中江县市级及以上农业产业化龙头企业共41家，其中国家级农业产业化龙头企业1家、省级企业7家、市级33家。采取“公司+基地+农户”的三位一体运行模式，发展带动农户数近12万户，增加就近就业岗位，有效促农稳定增收。三是大力推进融合发展。创新实施“供销社+村集体经济+农民专合社”的“三社融合”发展模式，确定29个融合发展示范村，提供覆盖农业全产业链社会化服务，将小农户引入现代农业发展轨道，目前已完成土地托管3000余亩，机械化耕种面积完成5000余亩，助力乡村振兴。