近年来，红原县聚焦流动党员信息掌握难、组织管理难、学习教育难的问题，多措并举、标本兼治，全面做好流动党员管理。
  全面排查，确保流动党员底数清。建立“县委组织部+乡镇党委+村（社区）党支部”三级级联动摸排制度，由县委组织部统筹，乡镇党委主抓，依托全县35个村（社区）党组织，充分发挥网格力量，采取微信、电话、入户走访等线上线下相结合的方式，对全县流动党员开展“地毯式”“拉网式”排查，全面摸清18名流动党员的流出地点、流入地点、职业情况、联系方式等情况，分类建立“流动党员个人档案”，并严格落实流动党员登记制度，建立健全“一支部一表，一党组（党委）一册”流动党员信息台账，切实做到流动党员底数清、情况明。
  精准施策，确保流动党员管理明。建立流动党员报备制度。以村党组织为单位，对每名外出党员进行报备登记，围绕外出时间长短、地点是否固定、能否参加组织生活等情况，建立外出登记台账，分类动态管理，做到基本情况、外出时间、流向地址、从事职业、联系方式“五清楚”，确保流动党员不失联。建立定期联系制度。党支部按照“一对一”“一对多”方式，为每1名流动党员确定1名党支部成员或外出党员亲属作为“红色联络员”，开展“1+N”联系服务，在各村（社区）党支部进行重大决策前，由联络员提前通知流出地党员返乡参加，因特殊情况无法返乡参加的流动党员，需向党组织说明情况，并在线上征求意见，让流动党员时刻感受到“家人”关心、组织关爱，确保流动党员“打工不脱党”“离乡不离党”。
  无缝连接，确保流动党员教育实。建立“互联网＋党建”教育模式，开设“空中党课”，搭建线上学习与线下培训相结合的学习平台，及时发布、推送学习内容，重点加强对“学习强国”和“雅克先锋”的推广和应用，实现流动党员随时随地进行学习。同时，村党组织将学习书籍、资料等通过电子邮箱、微信等方式及时发给流动党员，确保学习同步、教育同频。在节假日流动党员返乡期间，依托党群服务中心等学习阵地，通过现场教学、实地观摩、交流研讨等方式，今年来，组织外出返乡党员开展集中教育118场（次）。