为深入推进职工之家阵地建设，增强基层工会活力。2月25日下午，达州市总工会党组成员、副主席杨文平带队到东城街道凉水井社区调研指导省级职工之家阵地建设情况，区总工会党组成员、副主席陈首宇陪同。

调研组要求，一是要以职工需求为导向，功能布局要充分考虑职工的多元化需求，合理划分区域，突出社区工会特色，确保能为职工提供全方位的服务。二是要依托职工之家服务阵地，组织开展形式多样、内容丰富的文体活动和教育培训，增强职工的凝聚力和向心力。三是要建立健全职工之家管理制度，加强与社工部的沟通交流，推动工会与其他部门、社会组织的合作，实现资源共享、优势互补，共同推进职工之家建设。
      调研组指出，凉水井社区作为省委社会工作部推进试点建设50个社区综合服务中心之一，省总工会将其纳入2025年省级建设项目，充分体现了省总对通川职工的关心与厚爱。通川区总工会要高度重视，加强组织领导、统筹协调和指导服务，充分做好省级职工之家阵地建设前期筹备工作，把阵地建设作为当前及以后的一项重点工作，抓紧、抓实、抓好、抓出成效。
      调研组一行实地查看了省级职工之家阵地项目选址和基础设施情况，认真听取了社区关于职工之家建设的初步设想、规划方案以及前期筹备情况，详细了解了社区在推进阵地建设中面临的困难与问题。

此前，调研组还前往区总工会调研指导信息工作，就下一步信息工作如何拓宽收集渠道、提升信息质量、提高报送精准度等方面给予详细指导，为提高工会信息工作水平指明了方向。
      下一步，通川区总工会将严格按照市总工会提出的要求，指导好凉水井社区省级职工之家阵地建设工作，将职工之家阵地打造成组织职工、凝聚职工、服务职工的有效平台，真正让工会的服务阵地普惠干部职工，全心全意当好职工群众的“娘家人”。