今年以来，渠县总工会坚持以“党建带工建、工建促党建、党工共建”的理念，紧紧围绕中心服务大局、服务职工、服务基层的目标任务，将工会各项工作主动融入党建的大格局，依托党建抓工建，切实履行工会组织“忠诚党的事业、竭诚服务职工”的使命担当。截至目前，新组建基层工会83家，入会会员2650人，切实增强了工会组织吸引力凝聚力战斗力，推动工建成果有效转为党建成效，不断扩大基层工会组织覆盖面、提升建设水平。
  切实加强党的领导，确保工运事业政治方向正确
  一是坚决做到“两个维护”。渠县总工会党组把做到“两个维护”作为首要政治任务，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工会实践事务，坚持和完善自觉接受党的领导制度，巩固深化“四心”教育成果，严格执行重大事项向县委、县政府请示报告制度，确保党的重大决策和县委工作部署在工会系统落实落地，使工会组织绝对忠诚党的事业。二是建设忠诚干净担当工会干部。树立正确选人用人导向，以建设政治过硬、业务过精、能力过强的新时代工会干部为关键，抓实干部平时考核，加大教育培训和工会兼挂职干部工作力度，抓好工会工部队伍理想信念教育、作风转变、专业素质和专业能力提高，建设高素质高水平专业化工会干部队伍。大力培养选拔优秀年轻干部，充分调动各个年龄段干部积极性，打造一支忠诚干净担当的工会干部队伍。三是切实履行全面从严治党主体责任。加强工会系统党的建设，落实“一岗双责”，推动建立党建与业务工作深度融合、相互促进机制。严肃党内政治生活，贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神。切实加强工会重点建设项目、重大采购事项、大额资金存管的廉政风险防范。
  强化职工干部及队伍思想政治建设，筑牢思想根基
  一是推动理论学习走深走实、入脑入心。把学习党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为工会干部思想教育重点内容，并将其纳入干部职工培训教学重要内容，坚持系统学、贯通学、深入学，在学懂弄通做实上下功夫，不断学反复学，不断实践学用相容，努力提高工会干部及队伍的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，进一步增强"四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保广大职工群众永远感党恩跟党走。二是守正创新开展系统宣传活动。深入开展“中国梦·劳动美”主题宣传教育，持续推进“双进”活动开展，采用线上线下、传统宣传媒介和现代宣传媒介相结合方式，全方面新视角宣传党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平关于工人阶级和工会工作重要论述等等，将职工群众思想凝聚在一起，使他们成为奋进新征程的主力军。三是扎实推动主题教育落地落实。用好“川工之家”APP、“宕渠职工”公众号，开展学习活动，鼓励其学习的主观能动性；将“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”与“我为职工办实事、解难事、做好事”结合起来，解决职工群众的“急难愁盼”问题。四是坚决维护职工队伍的团结稳定。渠县总工会把认真贯彻落实总体国家安全观，坚持底线思维，增强忧患意识，坚持维权与维稳相统一、预防与化解相统一，及时发现苗头性倾向性问题，将问题和风险隐患化解在基层消除在未萌，把“五个坚决”落到实处，结合党委政府中心工作，在维护社会和谐稳定大局中彰显工会力量。
  塑造高素质高水平创新人才，助力创新驱动
  一是深化推进产业工人队伍建设改革。发挥工会牵头协调作用，深入探索产业工人队伍建设改革试点工作，注重发挥企业、职工主体作用，不断深化政策集成、增强系统成效，确保产业工人队伍建设改革重点任务落地见效。健全协调小组工作机制，构建经常性的沟通协商、协同推进、系统创新、信息共享、督查督办等工作体系，切实汇聚改革合力。加强和改进产业工会工作，充分发挥产业工会在推进产业工人队伍建设改革中的独特优势。二是扎实组织开展好劳动和技能竞赛。持续开展职工劳动技能竞赛。结合“十四五”规划、“成渝双重经济圈”战略，利用渠县作为南充—达州组团培育川东北省域经济副中心的优势，围绕全县重大工程、重大项目、重点产业优化竞赛门类，组织好职工职业技能大赛，完善竞赛绩效评估指标体系，推动健全竞赛同劳模评选、工匠评选、职称评定、技术等级认定、工资收入等相融合的体制机制，积极探索开展竞赛的新形式，为地区高质量发展输送高技能人才。三是大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。定期研究劳模推荐评选与管理服务工作，创新劳模服务方式。加强新时代劳动教育，常态化开展“劳模进校园”等活动，教育引导青少年学生崇尚劳动、尊重劳动、热爱劳动。鼓励、支持广大劳模、工匠奋力拼搏，发扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，使他们在乡村振兴、科技创新、服务经济发展中发挥模范示范作用，加快构建新发展格局，助推渠县经济社会高质量发展。（张方斌）